運(yùn)營(yíng)副總
招聘崗位:運(yùn)營(yíng)副總 | 招聘人數(shù):1 人 |
性別要求: 不限 | 32-50年齡要求:32-50 |
學(xué)歷要求:本科 | 英語(yǔ)水平:良好 |
戶口所在地:不限 | |
工作地點(diǎn):蘇州或武漢市 | |
月薪:面議 | 有效期:2021-12-31 |
崗位描述:工作職責(zé): 1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),協(xié)助總經(jīng)理確保企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)落地; 2. 依據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),協(xié)助總經(jīng)理制定公司年度經(jīng)營(yíng)、工作計(jì)劃; 3. 協(xié)助總經(jīng)理組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施; 4. 負(fù)責(zé)企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理,制度流程建設(shè); 5. 協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)組織建立項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)體系、成本控制體系、考核體系 以及各項(xiàng)制度流程,并監(jiān)督確保高效運(yùn)行; 6. 負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理管理,包括項(xiàng)目跟進(jìn)、實(shí)施、商務(wù)談判、 合同簽訂及深度開發(fā)等,做好經(jīng)營(yíng)目標(biāo)分解,跟進(jìn)重大項(xiàng)目,完成年度目標(biāo); 7. 監(jiān)督、指導(dǎo)項(xiàng)目生產(chǎn)、項(xiàng)目采購(gòu)管理工作; 8. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理人才梯隊(duì)建設(shè)和員工職業(yè)生涯規(guī)劃; 9. 協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作; 10. 完成總經(jīng)理下達(dá)的工作任務(wù),對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,32-45歲,無機(jī)非金屬、冶金工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有10年以上耐火材料行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),5年以上高層管理經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉耐火材料行業(yè),具有出色的解決問題能力和統(tǒng)籌協(xié)同能力。 | |
備注:-- | |
公司名稱: 蘇州諾瑞達(dá)新材料科技有限公司 | |
聯(lián)系人:馬少杰 | 聯(lián)系電話:15262556733 |
公司名稱 | 招聘崗位 | 招聘人數(shù) | 學(xué)歷要求 | 月薪 | 發(fā)布時(shí)間 |
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瑞泰馬鋼新材料科技有限公司 | 技術(shù)研發(fā)工程師 | 1 | 碩士 | 面議 | 2024-11-22 |
北京利爾高溫材料股份有限公司 | 技術(shù)研發(fā)人員 | 2 | 碩士 | 10000-20000 | 2024-11-18 |
北京利爾高溫材料股份有限公司 | 客戶經(jīng)理 | 5 | 大專 | 8000-15000 | 2024-11-18 |
無錫市憶琦冶金材料有限公司 | 耐材技術(shù)員 | 2 | 不限 | 12萬/年+其他福利 | 2024-09-30 |
艾斯比永同昌(朝陽(yáng))膨潤(rùn)土礦業(yè)有限公司 | 銷售工程師 | 5 | 不限 | 面議 | 2024-09-27 |
姓名 | 應(yīng)聘職位 | 發(fā)布時(shí)間 |
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18339596… | 耐材技術(shù) | 09-30 |
劉先生 | 鋼包、中間包… | 11-27 |
劉利民 | 現(xiàn)場(chǎng)管理 | 09-07 |
某工程師 | 研發(fā)工程師,… | 06-03 |
186-3397-0973
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